職業(yè)健康管理體系？

目次1范圍32規(guī)范性引用iso三體系認(rèn)證33術(shù)語(yǔ)和定義31目標(biāo)指標(biāo)42組織機(jī)構(gòu)和職責(zé)4機(jī)構(gòu)設(shè)置4職責(zé)：4勞動(dòng)者的權(quán)利和義務(wù)43安全投入54法律法規(guī)檔案制度規(guī)程5制度55培訓(xùn)7取證培訓(xùn)7崗前、崗中培訓(xùn)76設(shè)備設(shè)施8職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”8設(shè)備設(shè)施8勞動(dòng)防護(hù)用品107作業(yè)安全108檢查119相關(guān)的告知1110職業(yè)危害因素辨11監(jiān)測(cè)、評(píng)價(jià)1210危害因素申報(bào)1211應(yīng)急1212事故12職業(yè)健康體系管理指南本標(biāo)準(zhǔn)適用于公司范圍內(nèi)開(kāi)展職業(yè)健康安全管理相關(guān)工作。各部門(mén)以此開(kāi)展本部門(mén)的職業(yè)健康管理工作。下列iso三體系認(rèn)證對(duì)本標(biāo)準(zhǔn)的應(yīng)用是必不可少的。凡是注日期的引用iso三體系認(rèn)證，僅注日期的版本適用于本iso三體系認(rèn)證其最新版本(包括所有的修訂單)適用于本標(biāo)準(zhǔn)。安監(jiān)總局令第47號(hào)工作場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定安監(jiān)總局令第48號(hào)職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)辦法安監(jiān)總局令第49號(hào)用人單位職業(yè)健康監(jiān)護(hù)監(jiān)督管理辦法安監(jiān)總局令第76號(hào)用人單位職業(yè)病危害防治八條規(guī)定安監(jiān)總廳安健【2014】111號(hào)單位安全監(jiān)管總局辦公廳關(guān)于印發(fā)用人單位職業(yè)病危害告知與警示標(biāo)識(shí)管理規(guī)范的通知安監(jiān)總廳安健【2015】16號(hào)單位安全監(jiān)管總局辦公廳關(guān)于印發(fā)用人單位職業(yè)病危害因素定期檢測(cè)管理規(guī)范的通知主席令第60號(hào)中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法下列術(shù)語(yǔ)和定義適用于本標(biāo)準(zhǔn)。
3.1職業(yè)?。ㄊ┙ㄔO(shè)項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”有關(guān)技術(shù)資料，以及其備案、審核、審查或者驗(yàn)收等有關(guān)認(rèn)證老師聯(lián)系確定流程或者批復(fù)iso三體系認(rèn)證；國(guó)內(nèi)首次使用或者首次進(jìn)口與職業(yè)病危害有關(guān)的化學(xué)材料，使用

職業(yè)健康安全體系？

熱烈慶祝力興公司順利通過(guò)英國(guó)BSI公司 OHSAS18001職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證咨詢 經(jīng)全體員工十個(gè)月的共同努力，力興公司職業(yè)健康安全管理體系歷經(jīng)健康安全現(xiàn)狀診斷、健康安全體系策劃、健康安全體系知識(shí)培訓(xùn)、健康安全體系iso三體系認(rèn)證編寫(xiě)、質(zhì)量環(huán)境健康安全三體系iso三體系認(rèn)證整合、體系運(yùn)行、體系認(rèn)證咨詢等各階段的運(yùn)作和實(shí)施，于2005年8月8-11日、9月19-20日由英國(guó)BSI管理認(rèn)證咨詢公司實(shí)施兩個(gè)階段審核后，批準(zhǔn)武漢力興（火炬）電源有限公司通過(guò)OHSAS18001：1999職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證咨詢。 建立一個(gè)完整的職業(yè)安全管理系統(tǒng)，可以避免大部分的傷害及意外事故，即使在事故發(fā)生的緊急狀況下也能以較有效的方式處理及應(yīng)對(duì)。

什么是GB/T28001職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證咨詢 在全球經(jīng)濟(jì)一體化和我國(guó)加入WTO的背景下，國(guó)內(nèi)的組織必須建立與國(guó)際慣例接軌的職業(yè)健康安全管理體系并通過(guò)第三方認(rèn)證咨詢?nèi)〉檬袌?chǎng)準(zhǔn)入的通行證。鑒于此，單位經(jīng)貿(mào)委了發(fā)了《關(guān)于職業(yè)健康安全管理體系試行標(biāo)準(zhǔn)的通知》(國(guó)經(jīng)貿(mào)安全[1999]447號(hào))和《關(guān)于開(kāi)展職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證咨詢工作的通知》(國(guó)經(jīng)貿(mào)安全[1999]983號(hào))，這將有效地推動(dòng)我國(guó)職業(yè)健康安全管理工作向科學(xué)化、標(biāo)準(zhǔn)化方向發(fā)展，使組織管理模式符合國(guó)際慣例，提高組織在國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)的綜合競(jìng)爭(zhēng)力。 職業(yè)健康安全管理體系是—套標(biāo)準(zhǔn)體系，它表達(dá)了一種對(duì)組織職業(yè)健康安全進(jìn)行管理的思想和規(guī)范，也給出了按照這種

職業(yè)健康安全管理體系（occupation health safety management system.英文簡(jiǎn)寫(xiě)為“ohsms”）是20世紀(jì)80年代后期在國(guó)際上興起的現(xiàn)代安全生產(chǎn)管理模式，它與iso9000和iso14000等標(biāo)準(zhǔn)體系一并被稱(chēng)為“后工業(yè)化時(shí)代的管理方法”。 職業(yè)健康安全管理體系產(chǎn)生的主要原因是企業(yè)自身發(fā)展的要求。隨著企業(yè)規(guī)模擴(kuò)大和生產(chǎn)集約化程度的提高，對(duì)企業(yè)的質(zhì)量管理和經(jīng)營(yíng)模式提出了更高的要求。企業(yè)必須采用現(xiàn)代化的管理模式，使包括安全生產(chǎn)管理在內(nèi)的所有生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)科學(xué)化、規(guī)范化和法制化。

職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證？

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2000年1月9日,單位出入境檢驗(yàn)檢疫局發(fā)布《關(guān)于開(kāi)展職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證咨詢工作的通知》“國(guó)檢認(rèn)[2000]7號(hào)”,要求各直屬檢驗(yàn)檢疫局、各認(rèn)證咨詢機(jī)構(gòu)為促進(jìn)我國(guó)外向型企業(yè)建立現(xiàn)代企業(yè)制度,提高企業(yè)在國(guó)際市場(chǎng)上的競(jìng)爭(zhēng)能力,開(kāi)展職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證咨詢工作。
一、職業(yè)健康安全管理體系產(chǎn)生的背景 英國(guó)health and safety executive的研究報(bào)告顯示，工廠傷害、職業(yè)病和可被防止的非傷害性意外事故所造成的損失，約占英單位業(yè)獲利的5-10%。各國(guó)對(duì)職業(yè)安全衛(wèi)生方面的法令規(guī)定日趨嚴(yán)格，日益強(qiáng)調(diào)人員安全的保護(hù)，有關(guān)的配合措施相繼展開(kāi)，各相關(guān)方對(duì)工作場(chǎng)所及工作條件的要求提升。 對(duì)企業(yè)而言，職業(yè)安全衛(wèi)生是應(yīng)盡的社會(huì)道義和法律責(zé)任。各類(lèi)企業(yè)組織日益關(guān)心如何控制其作業(yè)活動(dòng)、iso三體系認(rèn)證或服務(wù)對(duì)其員工所造成的各種危害風(fēng)險(xiǎn),并考慮將對(duì)職工安全衛(wèi)生的管理納入企業(yè)日常的管理活動(dòng)中?；谝陨弦蛩?英國(guó)標(biāo)準(zhǔn)化組織在全球率先制定職業(yè)健康安全管理體系指南(bs8800:1996),許多企業(yè)將該指南作為綱要來(lái)建立職業(yè)健康安全管理體系。 1999國(guó)際上13家知名認(rèn)證咨詢組織聯(lián)合制定發(fā)布了《ohsas18001職業(yè)健康安全管理體系規(guī)范》
二、職業(yè)健康安全管理體系模式
三、職業(yè)健康安全管理體系控制范圍常規(guī)和非常規(guī)活動(dòng)所有接近工作場(chǎng)所的人員(包括分承包方和參觀者)的活動(dòng)工作場(chǎng)所的設(shè)施,無(wú)論是組織提供還是他人提供的
四、職業(yè)健康安全管理體系一般涉及管理內(nèi)容包括 消防管理 生產(chǎn)設(shè)備管理 勞防用品管理 機(jī)動(dòng)車(chē)管理 辦公條件管理 保健管理
五、職業(yè)健康安全管理體系的工作要點(diǎn) 通過(guò)自我評(píng)估了解職業(yè)健康安全損失與風(fēng)險(xiǎn)。 針對(duì)重要職業(yè)健康安全損失與風(fēng)險(xiǎn)制定管理規(guī)定與改進(jìn)計(jì)劃。 執(zhí)行職業(yè)健康安全管理規(guī)定與計(jì)劃。 評(píng)估職業(yè)健康安全規(guī)定與計(jì)劃。 持續(xù)改進(jìn)職業(yè)健康安全表現(xiàn),承諾符合法令規(guī)章及其它相關(guān)要求。 想到的要說(shuō)到,說(shuō)到的要做到,做到的要有證據(jù)。
六、職業(yè)健康安全管理體系導(dǎo)入與推廣步驟
七、建立職業(yè)健康安全管理體系對(duì)企業(yè)的益處 提升公司的企業(yè)形象。 增強(qiáng)公司的凝聚力。 減少企業(yè)經(jīng)營(yíng)的職業(yè)健康安全風(fēng)險(xiǎn),達(dá)到企業(yè)永續(xù)經(jīng)營(yíng)。 完善內(nèi)部管理。 避免職業(yè)健康安全問(wèn)題所造成的直接/間接損失。 善盡企業(yè)的國(guó)際/社會(huì)責(zé)任。 適應(yīng)國(guó)際貿(mào)易的新潮流。
八、二十一世紀(jì)的管理趨勢(shì) 質(zhì)量管理體系:iso9000:1994 環(huán)境管理體系:iso14000:1996 職業(yè)健康安全管理體系:ohsas18001:1999 質(zhì)量管理體系、環(huán)境管理體系和職業(yè)健康安全管理體系既有個(gè)性又有共性,二十一世紀(jì)的管理 趨勢(shì)是將這三個(gè)管理體系同時(shí)運(yùn)用在企業(yè)的日常管理中，使顧客滿意、社會(huì)滿意、員工滿意。

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職業(yè)健康安全管理體系的建立過(guò)程？

可以歸納為PDCA，即戴明模型 P是指plan，策劃，主要是
1.確定組織的職業(yè)健康安全方針，方針必須包含較高管理者的兩個(gè)承諾，即遵守現(xiàn)行職業(yè)健康安全法規(guī)的承諾和持續(xù)改進(jìn)體系業(yè)績(jī)的承諾
2.識(shí)別存在的危險(xiǎn)源并確定不可容許風(fēng)險(xiǎn)
3.識(shí)別組織適用的法律、法規(guī)、規(guī)章和其他要求
4.根據(jù)危險(xiǎn)源識(shí)別的結(jié)果，對(duì)不可容許風(fēng)險(xiǎn)制定目標(biāo)和職業(yè)健康安全管理方案，職業(yè)健康安全管理方案形式可以自定，但必須包含幾個(gè)要素：關(guān)注部位、不可容許風(fēng)險(xiǎn)、責(zé)任部門(mén)、資金投入、目標(biāo)和控制指標(biāo)、完成期限 D是指do，實(shí)施，主要是
1.先確定各崗位人員在職業(yè)健康安全管理體系中的職責(zé)，使之清楚本崗位的安全生產(chǎn)責(zé)任制
2.根據(jù)不不同次人員的情況、業(yè)務(wù)技能等方面的需要進(jìn)行必須的職業(yè)健康安全培訓(xùn)，使之具有相應(yīng)的意識(shí)和能力
3.對(duì)有關(guān)職業(yè)健康安全事宜與組織內(nèi)部各部門(mén)、員工之間及相關(guān)方之間進(jìn)行協(xié)商和溝通，收集意見(jiàn)建議，以便于持續(xù)改進(jìn)
4.規(guī)定組織的iso三體系認(rèn)證化和iso三體系認(rèn)證、資料管理的程序，使與職業(yè)健康有關(guān)的iso三體系認(rèn)證都能傳達(dá)到員工手中并保持最新版本
5.按照策劃的結(jié)果進(jìn)行實(shí)施和運(yùn)行，主要是指運(yùn)行控制（
4.
4.6）
6.對(duì)潛在的、重大的風(fēng)險(xiǎn)建立應(yīng)急預(yù)案并定期進(jìn)行演練，以檢驗(yàn)預(yù)案的可操作性，如防火預(yù)案 C是check，指檢查，主要是對(duì)D（
4.4實(shí)施和運(yùn)行）部分的運(yùn)行結(jié)果進(jìn)行檢查，目的是發(fā)現(xiàn)體系運(yùn)行中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題 A是act，指改進(jìn)，主要是根據(jù)檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行改正以及最后的管理評(píng)審（
4.6），這是體系持續(xù)改進(jìn)中最重要的一步。管理評(píng)審說(shuō)白了就是把解決不了的或是需要上級(jí)部門(mén)甚至是較高管理者的資金、技術(shù)方面的支持的問(wèn)題擺到桌面上，讓較高管理者幫助解決的過(guò)程。 做好體系的六個(gè)字要訣 說(shuō)，做，記，查，改，驗(yàn)

ohsas18001職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證也是3年有效期嗎？

認(rèn)證咨詢證書(shū)三年有效，每年要做監(jiān)督審核保持。三年后可以繼續(xù)申請(qǐng)?jiān)僬J(rèn)證咨詢。

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